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Efecto contable y tributario del alza salarial en las empresas

Después de la disposición gubernamental del aumento del salario básico unificado en el 2023 a $450, los salarios sectoriales también tendrán un aumento. Los pagos mínimos se realizan a diferentes actividades económicas como, por ejemplo, el sector de agricultura, servicios financieros, construcción, entre otros.

Revisa la lista completa del Acuerdo Ministerial donde se encuentran las actividades económicas que tendrán cambios en salario. Ingresa AQUÍ 

El pasado 30 de noviembre del 2022 el Ministerio de Trabajo emitió su Acuerdo Ministerial No. MDT-2022-216, donde se detalla que el incremento de los salarios sectoriales será de un 5,882%. Este cambio salarial para los trabajadores será a partir del 1 de enero.

¿Cómo incide el alza salarial en los registros contables en una empresa?

El alza del salario básico repercute en las empresas y en su contabilidad, ya que existen otros montos que se deben cumplir hacia los empleadores. Se presentan los sobresueldos como decimotercera cuarta remuneraciónfondos de reserva o aporte patronal al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS).

Con estas incidencias se calcula que, el salario básico es alrededor de $630, lo que implica una carga adicional de $180 dólares a los $450. El departamento financiero de las empresas debe tener en cuenta este cambio, así como manejar de forma correcta la contabilidad de los empleadores y manejo de recursos.

La Cámara de Comercio de Guayaquil (CCG), se pronunció por el motivo del alza salarial, enfatizando que los altos costos de contratación impiden que las personas encuentren empleo de calidad, lo que reduce su poder adquisitivo. Por lo que se genera menos capacidad a los empleadores para crear nuevo empleo.

La contabilidad y el manejo de los recursos financieros dio un giro con el alza salarial en las empresas ecuatorianas. Es un importante tener un panorama amplio y completo para tomar las mejores decisiones empresariales tanto para el empleador como para sus trabajadores.

¿En tu empresa existe un asesor contador con conocimiento en los nuevos mandatos gubernamentales para manejar de mejor manera sus recursos con relación al alza de sueldos?  

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