El Servicio de Rentas Internas (SRI) emitió la Resolución NAC-DGERCGC26-00000005, mediante la cual se establecen las disposiciones para la recaudación de la tasa por servicio aduanero por control aduanero aplicada a las mercancías que ingresen al Ecuador desde Colombia. Esta normativa es de especial relevancia para importadores, agentes de aduana y empresas que realizan operaciones de comercio exterior. A continuación, te explicamos los puntos más importantes que debes considerar para cumplir correctamente con esta nueva
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La correcta gestión contable y tributaria es uno de los pilares fundamentales para la estabilidad financiera y legal de cualquier empresa. En Ecuador, donde la normativa fiscal está en constante actualización y el control del Servicio de Rentas Internas (SRI) es cada vez más riguroso, tercerizar la contabilidad se ha convertido en una estrategia clave para evitar errores tributarios, sanciones y riesgos legales. La complejidad del sistema tributario ecuatoriano El sistema tributario en Ecuador incluye
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Las compañías ecuatorianas sujetas al control de la Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros que mantengan socios o accionistas extranjeros deben cumplir anualmente con la presentación de información específica. Para el ejercicio correspondiente, el plazo máximo para cumplir con esta obligación será febrero de 2026, y su incumplimiento puede acarrear sanciones relevantes. A continuación, te explicamos de forma clara y actualizada qué información debe presentarse, las responsabilidades del representante legal y las consecuencias por incumplimiento,
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Los procesos de selección de personal son una de las etapas más críticas dentro de la gestión del talento humano. Una contratación mal ejecutada no solo impacta en el clima organizacional y la productividad, sino que también puede generar contingencias laborales, sanciones legales y riesgos económicos para las empresas. A continuación, te contamos cuáles son los errores más comunes en los procesos de reclutamiento y cómo evitarlos. ✍️ Falta de definición clara del perfil del
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El inicio del 2026 marca un punto de inflexión para las empresas en Ecuador. Con el ajuste anual del Salario Básico Unificado (SBU) y las nuevas disposiciones de la Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros (SUPERCIAS), la actualización documental no es opcional, es una necesidad para evitar sanciones. A continuación, detallamos los aspectos críticos que tu empresa debe regularizar durante este primer trimestre. 1. Ámbito Laboral: Ajustes al SBU y Contratación En Ecuador, el cambio
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